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5 年
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招聘工种

建筑类:木工、瓦工、钢筋工、油漆工、水电工、焊工、管道工、架子工、抹灰工 (税后工资3万-3.5万/月)

司机类:货运司机、转载车司机、叉车司机、工程车司机、挖掘车司机、塔吊车司机  (税后工资3万-3.5万/月)

餐饮类:川菜厨师、粤菜厨师、面点师、帮厨、切配、(税后工资2万-3.5万/月)

普工类:包装工、农场工、养殖工、种植工、肉类分割工、清洁工、工厂普工(税后工资3万-3.5万/月)

农场工:搬运工 、果木采摘工、蔬菜种植工、货运司机、叉车司机,清洁工(税后2万8-3万/月) 

福利待遇:

1. 奖金、福利、及其他收入另计

2. 合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康等各类险

3. 每天工作八小时,加班按1.5倍计算,上五休二,工作满一年,带薪年假14,雇主承担往返

4. 合同期内由雇主低费用提供吃住,

招聘要求:不限 年龄20-55 无犯罪记录 无传染

本公司有专人负责接机和安排工作、处理善后等一条龙服务。保证工人下飞机即安排工作不拖延,工种繁多。实力强厚,办理速度快

诚招区域代理商,欢迎实力前来公司实地考察了解洽谈合作

  会参与,安全、优储适需”的原则第五条 地方储备实行省、市、县分级储备,粮权属于地方储备以省级储备为主,市、县级储备为辅;市、县级储备以市级储备为主,县级储备为辅省、市、县级应当完善落实粮食安全责任制,统筹推进地方储备工作第六条 省发展改革部门负责拟订全省和省级储备计划,市级发展改革部门负责拟订全市和市级储备计划,县级发展改革部门负责拟订本级储备计划粮食和储备行政部门负责本级储备的行政,建立健全储备粮制度,对地方储备的。



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